工作描述： 每小时 15.55 美元

1. 一般事务

活动助理向租赁与活动部经理汇报工作，通过实现活动、设施和其他租赁合同的预期，为赚取收入提供支持。该职位要求任职者根据需要在晚上和周末进行不同的现场轮班工作。

成功应聘者需接受儿童虐待检查。

2. 主要责任与典型职责
A. 支持活动、设施和其他租赁项目的创收工作
为客户提供优质服务，满足所有租赁和活动的后勤需求，以增加收入并加强客户关系。
i. 为博物馆活动和/或租赁客户提供后勤支持和服务，包括设备的安装和拆卸；与客户联络；根据需要排除故障。
ii. 为租赁和活动客户提供模范客户服务，确保所有内部程序得到妥善遵守。
iii. 在活动/租赁期间协助餐饮、视听和其他外部供应商，包括在客户和餐饮供应商之间进行联络；在活动结束时进行清理。
iv. 根据需要协助经理，确保活动达到最高标准。

B. 其他合理分配的职责，以支持创收和客户服务。

最低资格要求：
1. 技能、能力和知识
i. 出色的沟通和人际交往技能，包括与公众打交道时的机敏和外交能力。
ii. 处理现金和核算现金的能力。
iii. 基本电脑技能，包括 Windows 应用程序的工作知识。
iv. 团队合作能力。
v. 有组织和独立工作的能力。
vi. 能够灵活、独立、高效地应对最后一刻的活动要求和需求。
vii. 熟悉并了解适当的商务举止要求，包括认真、可靠和准时出席。
viii. 能够按要求分班和上夜班。
ix. 对博物馆其他领域（讲解项目、教育、收藏和保护等）有所了解者优先考虑。

2. 教育、培训和经验
i. 12 年级教育，以及
ii. 明智选择--负责任的服务认证或愿意获得该认证； iii.
iii. 至少一年的公众工作经验，以及
iv. 博物馆、零售、旅游/酒店、非营利或类似行业的相关经验
v. 同等学历和经验
vi. 具有博物馆运营经验者优先考虑

3. 工作条件和体力要求
此处描述的体力要求和工作环境代表了员工在履行本职位基本职能时会遇到的情况：
i. 能够施加不超过 10 磅的力，偶尔能够举起/移动不超过 30 磅的物品，如箱子、桌椅等
ii. 能够长时间坐下和/或站立
iii. 偶尔可能需要弯腰、下跪、弯曲、蹲下/蹲坐、推/拉、伸手过肩和爬梯
iv. 需要操作标准办公设备（如电话、电脑、复印机等）
v. 日常在开放环境中工作，噪音适中；可能会因大型团体或特殊活动而接触到较大的噪音

这是一个临时职位，每周工作 5-20 小时，尽快开始工作。 任职者将向租赁与活动部经理汇报工作。工资为每小时 15.55 美元。申请截止日期为 2023 年 10 月 20 日下午 4:30，或职位已满为止。请将简历（包括求职信）和工作时间提交至

志愿者与员工关系经理
马尼托巴博物馆
190 Rupert Avenue Winnipeg, Manitoba R3B 0N2
hr@manitobamuseum.ca