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Building Service Worker/建筑服务员

该职位编号:ZW004447 浏览:37  
招聘中 已过期

公司名称:Manitoba Government 已认证

公司规模:1 - 49人

公司性质:政府机关/非营利机构

职位类别:技工

工作地点:

  • 工作经验:0年以上
  • 学历要求:面议
  • 职位性质:兼职
  • 招聘人数:
  • 职位月薪:面议
  • 更新日期:2024-05-07 12:07:00
职位描述

公司名:Manitoba Government
职位:Building Service Worker/建筑服务员
薪资:$18.11–$21.65 an hour
工作安排:面议
工作类型:Part-time

主要工作职责:
• 在清洁主管的总体监督下,楼宇服务员从事与办公设施清洁相关的日常清洁服务,包括吸尘、拖地、除尘、剥离和重新铺设地板、补充洗手间用品、收集和处理垃圾。该职位还负责楼宇功能的各种布置工作,如移动和摆放桌椅。

学历和资格需求:
• 必须具有在加拿大工作的合法权利
• 必须提供并保持令人满意的犯罪记录检查和弱势群体搜索。
• 必须提供并保持令人满意的虐待儿童登记检查和虐待成人登记检查,可能还需要进行其他安全检查。
• 必须能够胜任该职位的工作,如(但不限于)蹲下、举起 50 磅以下的重物、伸手和高空作业。

工作语言:英文
申请网址:https://ca.indeed.com/cmp/Province-of-Manitoba/jobs?jk=a7a403f785dd8c43&start=0&clearPrefilter=1

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求职九忌
1、不要开口就问“公司给我多少上升空间”,这会给用人单位留下自我意识太强的印象;
2、不要主动打听薪酬福利,用人单位如果对你感兴趣,会主动告诉你;
3、不要以名牌大学学生自居,现在的用人单位不再认为名校出来的都是优秀生;
4、不要只说优点,缺点一字不谈,这会给人不真实的感觉;
5、不要对用人单位招聘人员“拍马屁”,过分套近乎;
6、不善于打破沉默,胆怯,有求职恐惧;
7、不善于向用人单位提问;
8、缺乏主见,没有个性;
9、不要因用人单位拒绝而无礼貌地愤然离开。
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