Tim Hortons减少临时外国劳工使用，计划招聘1万名“本地员工”

Tim Hortons 宣布启动一项全国招聘计划，目标是招聘1万名新的本地员工（local team members）。

与此同时，该公司表示，其门店中使用临时外国劳工（Temporary Foreign Workers，TFW）的人数正在下降。

目前约4000名员工属于TFW项目

Tim Hortons周一发布声明称：

目前其加拿大约11万名员工中：

👉 约4000人通过TFW项目雇佣

约占全部岗位的：

👉 3.6%

公司表示：

这一数字自2024年以来持续下降。

疫情期间曾支持扩大TFW项目

Tim Hortons表示：

在疫情期间，由于加拿大餐饮行业面临：

• 严重劳动力短缺（acute labour shortages）

公司曾敦促联邦政府：

👉 扩大TFW项目准入

以帮助餐厅解决人手不足问题。

公司还曾游说政府：

在联邦计划限制申请时，继续维持较宽松政策。

如今态度转变：青年失业率高

不过Tim Hortons现在表示：

鉴于加拿大青年失业率上升：

👉 “继续推动扩大TFW准入已不再必要。”

同时宣布扩张计划

此次招聘行动紧随Tim Hortons此前的大规模扩张计划之后。

公司近期宣布：

• 将在加拿大新增80家门店
• 翻新400家现有门店

投资总额达4亿加元

Tim Hortons表示：

加拿大340位加盟店主（franchisees）将投资：

👉 2.7亿加元

公司总部则额外投入：

👉 1.3亿加元

总投资约：

👉 4亿加元

目前加拿大约4000家门店

Tim Hortons目前在加拿大拥有：

• 约1500名加盟商
• 约4000家门店

背景：加拿大社会对TFW争议升温

近年来，加拿大关于TFW项目的争议持续增加。

批评者认为：

• 一些企业过度依赖低薪外国劳工
• 压低本地工资
• 减少青年就业机会

而企业则表示：

在部分地区与行业，本地劳动力长期不足。

Tim Hortons此次公开强调“本地招聘”，也被视为对当前社会与政治压力的一种回应。